關于舉辦國有企業合規管理體系建設暨數字化時代下風險、內控、合規、法務一體化管理操作實務專題研修班的通知

各有關單位：

強化合規管理是建設一流國有企業實現高質量發展的根本保障。《中央企業合規管理辦法》 的發布為各單位建立健全合規管理體系提供了指引和方向，各單位應以《辦法》實施為契機，進一步建立健全風險、內控、合規、法律一體化管理體系，構建資源整合、有效協同、良性循環的風險防控長效機制，確保企業風控合規信息化與企業經營管理信息化建設同步，充分發揮其對企業經營發展的保障和促進作用，推動企業合規經營、高質量、可持續協調發展。

為全面深化大風控、大監督體系建設，建立健全以風險管理為導向、以合規管理監督為重點的內控體系，完善以管資本為主的國有資產監管體制，切實做到依法合規經營，扎實推動國有企業各項工作再上新臺階，希望各單位積極組織相關人員參加。現將具體事項通知如下：

一、研修內容：

第一部分 國有企業合規管理操作實務

1.加強黨的領導，將黨的領導嵌入合規內控--新增中央企業黨委(黨組)的合規職責“發揮把方向、管大局、促落實的領導作用”，將合規管理納入黨委(黨組) 法治專題學習

2.強調合規管理的導向性，強化實施依法治企

3.設立首席合規官及相關權限

4.建合規管理制度體系

5.合規審查高要求--明晰各部門合規審查職責和界限、進一步提升合規審查的剛性、完善合規審查閉環管理

6.優化監督追責機制

7.專章規定合規管理信息化

8.完善合規管理體系--組織、制度、流程、文化、保障

9.加強企業合規環境控制

10.構建合規內控風險預警機制

11.合規內控中的內外部信息溝通與控制

12.合規控制中的前置審查

13.合規管理的的五個關鍵--關鍵人物、關鍵環節、關鍵領域、關鍵舉措關鍵任務

14.合規管理的五個到位--管理職責到位、流程管控到位、風險防范到位問題整改到位、要求落實到位

15.合規管理的三張清單--風險識別清單、崗位合規職責清單、流程管控清單及案例分享

16.合規管理目標--全面性、合法性、真實性、專業性、制衡性、有效性

17.合規內控中的有效性評價及案例分享

18.董事會風控委員會的合規職能與作用

19.董高決策責任與風險規避

20.完善經營者違規問責機制

第二部分 數字化時代下風險、內控、合規、法務一體化管理

(一)風險管控最新要求及政策解讀

1.國內外風險管理與內部控制的規范與指引；

2.國家層面風險管控方面政策解讀；

3.國務院國資委最新法治建設、內控監管要求；

4.如何搭建“法律合規大風控”管理體系及風控合法審一體化新機遇。

(二)集團合規管控與風險管控聯動與融合

1.數字經濟時代下企業的合規管控之道；

2.從管控模式看集團風險管控落地“一企一策”；

3.風險管理、內部控制、內部審計如何融合；

4.基于橫向、縱向、端到端的法務合同新體系；

5.風險管控融入業務、融入信息化思路。

(三)國資監管最新要求下的企業風險管理建設與優化

1.企業風險管控構建要點、主要措施與程序；

2.企業風險管控構建階段流程梳理步驟和主要工作內容；

3.內部控制評價要點、主要措施與程序；

4.案例分享:某企業集團內控、內審與風險管理機制分析。

(四) 運用大數據構建企業風險管控落地

1.企業如何形成風險管控體系循環；

2.集團管控模式下的母子公司管控策略；

3.如何形成集團總部和下屬公司的風險管控循環；

4.風險管理系統、內部控制系統、內部審計系統運用；

5.內部控制落地執行新思路、新方法；

6.企業管控手段與信息化如何融合；

二、擬請授課專家：

授課專家將邀請國務院國資委研究中心相關領導、中國法學會民商法研究會、國內知名律師事務所合伙人及長期從事法務、合規研究與實戰經驗的各政法大學專家教授；央企、大型國企有多年工作實操經驗的相關人員。（因不可預見因素，授課專家請以實際報到通知為準）

三、參加人員：

各企事業單位主管領導、董（監）事辦公室、總法律顧問、法律事務部、法務審計部、審計部、紀檢監察部、企業管理部、合同管理部、合規管理部、法務/風險合規部、風險控制部、人力資源部、財務部、綜合部等相關人員。

四、研修費用及有關報名事項：

1、A類收費：3980元/人（含培訓、場地、發票、教材費用）。

2、B類收費：4980元/人（含培訓、證書、場地、發票、教材費用）。

3、因本通知發放范圍有限，敬請收文單位協助轉發此通知并組織相關人員統一報名，收文單位可直接報名，名額不限。食宿統一安排,費用自理。

4、本次研討內容及相關課程均可赴貴公司提供內訓，歡迎來電咨詢。

五、證書說明：

經學習，考核合格者，由中國管理科學研究院頒發“企業合規管理師”或“企業風險管理師”專業人才職業技能證書。此證可官方網站查詢。根據《職業教育法》規定，人力資源管理部門和用人單位可根據此證了解人員接受培訓的情況，作為能力評價、考核、聘用和任職的重要依據。辦證學員需將學歷證明、身份證及證件照片發電子版至我中心。

六、研修時間安排及地點：

時間：2024年3月15日至3月18日    海口市  （3月15日全天報到）

時間：2024年3月20日至3月23日    西安市  （3月20日全天報到）

時間：2024年3月27日至3月30日    重慶市  （3月27日全天報到）

時間：2024年4月10日至4月13日    北京市  （4月10日全天報到）

時間：2024年4月17日至4月20日    成都市  （4月17日全天報到）

時間：2024年4月24日至4月27日    廈門市  （4月24日全天報到）

時間：2024年5月15日至5月18日    杭州市  （5月15日全天報到）

時間：2024年5月22日至5月25日    青島市  （5月22日全天報到）

時間：2024年5月31日至6月03日    珠海市  （5月31日全天報到）