關于舉辦“學習貫徹工會十八大會議精神暨全面提升工會干部履職能力專題培訓班”的通知

各有關企事業單位：

中國工會第十八次全國代表大會對《中國工會章程》進行了部分重要修改。為全面貫徹中國工會十八大會議精神，認真學習習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述，系統總結十七大以來的新時代工會工作的成就和經驗，深刻把握以中國式現代化對黨的工運事業和工會工作提出的新任務新要求，明確新時代新征程上工會組織肩負的歷史使命和工會工作的目標任務，進一步加強工運理論、工會法律法規、工會業務等相關知識的學習力度，優化知識結構，提升各單位工會人員的政治素養與業務技能，推動工會干部在新時代實現新擔當、新作為，同時也為了交流各單位工會工作的先進做法與經驗。希望各單位積極組織相關人員參加。現將有關事項通知如下：

一、培訓內容

第一部分：最新工會理論與相關政策解讀

1、貫徹學習中國工會十八大會議精神；

2、最新修訂的《中國工會章程》、《工會法》對照解讀；

3、習近平新時代工會與工人運動思想；

4、二十大后工會工作重點分析解讀。

第二部分：企業工會的職責與任務

1、企業工會組織的四項職能；

2、企業工會的十項權利與義務；

3、企業民主管理的五種形式；

4、深化產業工人隊伍建設改革要點；

5、基層工會主席的角色定位；

6、履行維權服務基本職責工作要點；

7、企業工會宣傳教育工作的主要任務。

第三部分：職代會提案工作流程與規范

1、職代會提案的基本知識與頂層設計；

2、職代會提案制度與規范化建設；

3、提案工作中的問題與注意事項；

4、職工代表如何提出高質量的提案；

5、企業工會與代表團如何做好提案工作；

6、提案委員會與行政如何協調處理好落實工作；

7、如何當好一名新時代職工代表。

第四部分：勞動（技能）競賽流程與方案撰寫練習

1、開展勞動（技能）競賽的基本規律與四個原則；

2、組織勞動（技能）競賽的程序步驟；

3、勞動（技能）競賽存在的問題與改進方向;

4、勞動競賽組織流程要點；

5、職工技術比賽流程要點；

6、專項勞動（技能）競賽方案撰寫練習。

第五部分：工會財務與財產管理工作

1、工會財務管理工作；           2、工會財務監督；

3、加強基層工會經費收支管理；   4、財產管理工作；

5、工會經審工作；               6、工會經費的管理原則與開支范圍。

第六部分：工會職工民主管理方法

1、工會組織開展職代工表大會工作方法；

2、工會組織開展廠務公開工作方法；

3、工會組織開展民主評議企業領導干部工作方法；

4、工會開展車間和班組民主管理工作方法。

第七部分：工會宣傳教育工作方法

1、工會宣傳教育工作的基本內容和主要方式；

2、工會開展職工思想政治工作的任務與方法；

3、工會職工思想教育的心理疏導方法；

4、工會開展職工文化技術教育的任務和方法；

5、工會開展職工文化體育活動中的工作方法。

第八部分：如何當好一名合格的工會干部

1、基層工會主席的任職條件和產生程序；

2、工會干部的溝通、管理藝術；

3、工會干部的領導力和執行力；

4、工會主席必備的理論知識和五種能力；

5、工會主席的領導藝術與方法；

6、提升基層工會主席自身素質的有效途徑和方法；

7、新形勢下建設“職工之家”的工作方法。

二、參加對象

各黨政機關，企事業單位工會主席、副主席、女工干部、財務經審工作人員、工會辦公室人員及其他各部門工會負責人、工會委員等相關人員。

三、培訓時間地點

第69期  2024年3月25日至28日    杭州市（3月25日全天報到）

第70期  2024年4月15日至18日    成都市（4月15日全天報到）

第71期  2024年5月13日至16日    重慶市（5月13日全天報到）

第72期  2024年5月20日至23日    長沙市（5月20日全天報到）

第73期  2024年6月17日至20日    桂林市（6月17日全天報到）

第74期  2024年6月24日至27日    青島市（6月24日全天報到）

四、報名辦法及要求

1、因本通知發放范圍有限，敬請各收文單位協助轉發通知并認真組織本地區、本單位相關人員統一報名，各收文單位也可直接報名。

2、請參加培訓班的同志將報名回執（見附件）逐項填好后，可以通過微信、qq以及電子郵件發送報名表。

培訓班詳細報到地點及乘車路線收到報名回執后在每期開班前一周發放。

五、收費標準

A類培訓費2480元/人（含培訓、師資、場地、資料）。

B類培訓費3480元/人（含培訓、師資、場地、資料、證書）。

食宿統一安排，費用自理。

培訓費報到時現場交納或者提前電匯至我中心指定賬戶。

六、證書說明

經培訓合格后，由中國管理科學研究院頒發“企業政工師”專業人才技能證書。此證可官方網站查詢。根據《職業教育法》規定，人力資源管理部門和用人單位可根據此證了解人員接受培訓的情況，作為能力評價、考核、聘用和任職的重要依據。需辦理證書的學員，請提前將學歷證明、身份證及一寸證件照片發電子版至我中心，以便辦理證書使用。