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基本信息

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中層管理者的六大成長階梯

【培訓師資】孫波
【課程費用】面議 (獲贈積分:面議個,學課程,換好禮)
【人 氣 度】2508次

課程內容

 

【課程大綱】

成長階梯一:職業化角色認知

u       管理和執行的復雜性

u       核心角色---校長,家長、班長

u       職業定位從轉變思維開始  

u       職業習慣的養成

u       成就職業生涯的金字塔

u       如何發現你工作中的優勢

u       職業的積累來自于訓練

u       全方位的管理角色認知

成長階梯二:情商自治

u          了解情緒與情商

u          心態決定一切,什么決定心態

u          正面情緒和負面情緒

u          情緒處理的二維分析法

u          調整情緒的反應機制

u          面對職業壓力和工作倦怠

u          小人縱情,中人治情,圣人調情

成長階梯三:高效溝通

u          溝通是低成本的傳道

u          最實用的三種溝通術

u          營造團隊的溝通環境

u          團隊需要良性沖突

u          團隊溝通的6個步驟

u          4DISC認識風格測試

u          360°團隊溝通訓練

成長階梯四:強化信念

u          心智模式的四大障礙

u          成功者與失敗者的心智模式對比

u          信念的力量

u          情緒需要調動,信念需要強化,認知需要引導

成長階梯五:執行力改善

u          管理的復雜性

u          執行不力的現狀

u          構建執行力的三個有力支撐

      組織管理\職能管理\團隊管理

u          內在活力激發

u          團隊雙贏管理模式導入

u          管理平臺建設-----學會搭建常態化管理平臺和運用管理機制

成長階梯六:學會利用實效管理工具

u          案例管理法的神奇作用

u          建立透明化的管理機制

u          學會營造企業軟環境

u          學會打機制的組合拳

u          管理無小事,管理無大事

u           一切管理都是為了愛


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備 注:您希望我們通過哪種方式聯系您:
1、所開發票抬頭:
2、收到您的報名表后,我們將盡快與您聯絡,如您一個工作日內未接到我們的任何通知,請及時電話與我們聯系確認,謝謝!
3、請問您希望通過本次培訓,解決您工作中的哪些問題和困難?或是您還有其它寶貴建議?
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